一、制定背景和依据

　　民兵是国防后备力量的重要组成部分，在应急应战、抢险救灾、疫情防控等多样化任务中承担关键职责。为深入贯彻《福建省民兵权益保障办法》，切实增强适龄青年参与民兵组织的积极性，提升民兵荣誉感与获得感，结合明溪县实际，制定本实施细则，以细化省级政策要求，构建常态化保障机制，推动民兵建设高质量发展。

　　二、起草过程

　　县人武部根据我县民兵建设实际，牵头组织该《细则》起草工作，主要是逐条对照《福建省民兵权益保障办法》进行起草，由县人武部征求了相关单位的意见，形成本《办法》。

　　三、主要内容

　　（一）总则部分

　　1.目的与范围：明确以“增强民兵积极性、推动民兵建设”为目标，适用对象为明溪县在编民兵及编兵单位。

　　2.领导机制：县乡两级人民政府将保障经费纳入本级财政预算，建立军地联合走访慰问、通报表扬制度，强化组织保障。

　　（二）权益保障措施

　　1.民兵权益：

　　（1）荣誉激励：对省军区、军分区比武竞赛获奖民兵发放500-1500元奖金，对突出贡献者子女入学、入伍给予优待（如参照高层次人才政策、优先入伍）。

　　（2）生活保障：对困难民兵家庭走访慰问，执行任务期间购买意外险、发放参训补助，因公伤亡按规定享受抚恤。

　　（3）社会优待：基干民兵凭《福建省民兵证》享受政务、交通、医疗、金融等领域优先服务，公共文化设施免票、景区门票减免。

　　2.编兵单位权益：符合条件的编兵单位列入军民融合企业目录，在信贷扶持、项目审批、要素保障等方面提供政策支持，在税收方面提供政策指导。

　　（三）管理与监督机制

　　1.证件管理：明确《福建省民兵证》的制发、审验流程，对违规使用证件行为依法处理。

　　2.督导问责：县政府与县人武部联合开展落实情况检查，对未履职单位限期整改，情节严重的追责。

　　本细则严格依据省级政策制定，聚焦民兵及编兵单位核心需求，通过细化保障标准、明确部门职责、强化监督机制，确保权益保障落地见效。

原文件链接：明溪县人民政府 明溪县人民武装部关于印发明溪县贯彻落实《福建省民兵权益保障办法》实施细则的通知