（一）具有良好的政治思想素质，热爱农业农村工作，责任心、服务意识和协调能力较强；

（二）具有丰富的农业生产实践经验、较高的技术专长和科技素质；

（三）遵纪守法，品行端正，无违纪、违法犯罪记录;

（四）身心健康，具备正常履行岗位职责必备的身体条件（年龄在60周岁以下）；

（五）本人在所在服务区域应有较好的群众基础和影响力。

三、职责与任务

（一）帮助农户发展特色产业。联系有关专家，配合当地基层干部，协调新型经营主体带头人，指导致富带头人和农户科学发展特色产业。

（二）开展农业技术指导服务。对接农业科研教学单位，为农户提供技术指导，开展咨询服务，解决产业发展技术难题，展示示范先进适用技术，对农户进行技能培训，提高其科学种养水平。

（三）与我县农技人员结对开展驻村和挂钩农户农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。

（四）宣传乡村振兴政策措施。宣讲乡村振兴等强农惠农富农政策，让乡村振兴政策家喻户晓、深入人心。

四、聘任程序

1、个人申请：凡有意报名的，本人携带本人身份证、毕业证、1寸近期免冠彩色照片2张等相关材料原件和复印件到明溪县农业农村局市场信息股（科教股）报名，并填写报名表。报名时间为2021年8月26日到9月5日。

2、技能考核：县农业农村局组织专家组对报名人员的政治素养、业务能力和科技素质进行考察和测评，择优录取。基本程序为：

（1）个人陈述与农技推广工作有关的经历；

（2）展示过去的工作成果或业绩；

（3）提交工作方案、计划（要求详实，可操作）；

（4）专家点题询问。

3、研究公示。由县农业农村局统一组织开展对拟招聘人员协审考察，考察结果报局党委会研究审定，确定拟聘人选并进行公示，公示期7天。

4、签订服务合同。公示期满后，无异议者确定为我县农技推广特聘农技员，由明溪县农业农村局与其签订农技推广特聘农技员服务（劳务外包）合同，合同期限一年，并颁发特聘证书。

五、管理与考核

1、特聘农技员需与农业农村局签订农技推广特聘农技员服务（劳务外包）合同和目标责任状;

2、按期完成目标责任状所要求的工作任务;

3、不得收取服务对象的任何服务费用；

4、按要求撰写工作日志、特聘年度总结；

六、劳务报酬：每名特聘农技员劳务报酬补助总额为3.6万元/年，每月支付2000元，余下除应缴保险外按工作成果考核结束发放。

七、工作成果考核：以工作任务完成情况、服务对象的满意率、解决产业发展实际问题所取得的成效等为主要考核指标，采取量化打分和实地测评相结合的方式，每年进行一次工作成果考核。同时，建立以结果为导向的激励约束机制，对服务期内考核不合格的特聘农技员，予以解除服务（劳务外包）合同，停止服务费发放，不得参与下一轮招募；对考核优秀的，服务期满后，根据产业发展的实际需要，经公示无异议后，同等条件下可优先聘用。

附件：1.特聘农技员申请表          

    2.特聘农技员协审表

明溪县农业农村局

2021年8月26日